HUMAN MANAGEMENT PLATFORM

人が育つと、組織はもっと強くなる

メンバーの情報も定着も変化も育成も評価も。人にまつわるすべてを、ひとつの場所へ。HITOMARU（ヒトマル）は、勤怠・資格・育成・定着施策まで、人事労務にまつわる業務をひとつにまとめた人材管理システムです。

管理するだけじゃなく、人を前に進める仕組みをつくる

散らばっていた人事情報と組織の現在地を、ひとつの画面で把握。

時間超過や定着不安を自動で通知し、対応の遅れを防止。

1on1・資格・テスト・面談などの成長のプロセスを蓄積。

基本情報・緊急連絡先・条件情報に加え、最大30件のカスタム項目でメンバー情報を一元管理できます。

入社後のフォローアクションを自動生成し、期限超過のアラートで対応漏れを防ぎます。

出退勤・休憩時刻の記録、修正申請と承認、出勤率の計算、打刻漏れのアラートに対応しています。

資格マスタと申請・承認フロー、スタンプによる受験資格の自動判定、自動進級と再テストに対応しています。

1on1の履歴やコーチングシート、目標設定、次回アクションを蓄積し、成長のプロセスを残せます。

管理者ダッシュボードで個人スコアやKPIの進捗、離職率・在籍状況を把握できます。

アプリ内通知とSlack Webhookによる通知・リーダーへのメンション・定期送信に対応しています。

人事・労務・組織づくりに役立つ情報はHITOMARUコラムで発信しています。導入のご相談はお問い合わせからどうぞ。